Estruturação comercial · Liderança · Performance

Transforme esforço comercial em um processo que sua equipe consegue repetir.

A RAN Negócios estrutura processos, desenvolve líderes e prepara equipes para vender com mais consistência. Consultoria e treinamento, online ou presencial, com experiência em Contact Center e Auto Center.

Consultoria e treinamentos online ou presenciais
Ricardo Neves, consultor da RAN Negócios
Como podemos ajudar

Três frentes conectadas para fortalecer a operação comercial.

Da leitura do cenário à aplicação no dia a dia: processo, capacitação e gestão trabalham juntos para criar consistência.

01 / DIAGNÓSTICO E ESTRUTURAÇÃO

Organizar o processo comercial

Mapeamento dos canais e etapas de venda, definição do funil e da jornada do cliente, além de indicadores para orientar as decisões.

02 / TREINAMENTO PERSONALIZADO

Preparar equipes para executar

Roteiros práticos, abordagem consultiva, apresentação de valor, gestão de objeções e simulações com feedback para vendas e atendimento.

03 / ACOMPANHAMENTO E SUPORTE

Desenvolver líderes e sustentar avanços

Monitoramento de metas e desempenho, reforço das boas práticas comerciais e suporte a líderes na rotina de desenvolvimento da equipe.

Objetivo: potencializar resultados por meio de capacitação, processos bem definidos e decisões alinhadas à realidade da operação.

Para quem é

Para empresas que querem sair do improviso comercial.

O trabalho é direcionado a gestores e empresas com equipe comercial ativa que buscam mais consistência na execução e nos resultados.

01

Cada profissional conduz o atendimento de um jeito diferente.

02

Os resultados dependem demais de algumas pessoas ou do esforço do mês.

03

A liderança passa o dia resolvendo urgências e tem pouco espaço para desenvolver o time.

Case · Kaique Auto Center · Campanha Grandes Campeões Dunlop

De quase perder o credenciamento a campeão entre mais de 50 lojas.

Em Telêmaco Borba (PR), Kaique estava em risco de perder o credenciamento. Após três meses de trabalho em estruturação e treinamento comercial, o volume mensal cresceu de 180 para 530 pneus, sem ampliar a equipe ou aumentar o investimento. Esse aumento de vendas foi decisivo para vencer a campanha Grandes Campeões entre mais de 50 lojas credenciadas Dunlop de Santa Catarina e do Paraná.

O troféu da campanha Grandes Campeões Dunlop, conquistado pelo Kaique Auto Center.
O ponto de partida

180 pneus

Volume vendido em um mês, com o credenciamento em risco.

O trabalho

Processo comercial padronizado

Atendimento, qualificação, apresentação, contorno de objeções, fechamento e pós-venda.

O resultado

530 pneus · Campeão

Volume mensal que impulsionou a vitória na campanha entre mais de 50 credenciados Dunlop de SC e PR, sem ampliar equipe ou investimento.

Como funciona

Da leitura da operação à sustentação do processo.

O escopo é adaptado ao momento da empresa e combina estruturação com desenvolvimento das pessoas que vão executar e liderar.

01

Diagnóstico

Entendimento dos objetivos, canais, processos e desafios da equipe.

02

Estruturação

Organização das etapas comerciais, responsabilidades e indicadores de acompanhamento.

03

Treinamento

Capacitação prática de equipes e lideranças em atendimento e execução comercial.

04

Acompanhamento

Suporte à liderança para acompanhar a aplicação e reforçar boas práticas.

Depoimentos em vídeo

Experiências reais de lideranças comerciais.

Marcos Cachorowski e Daniel Monteiro compartilham suas experiências em vídeos publicados no Instagram.

Aplicação prática

Experiência em operações que dependem de atendimento e execução.

A metodologia é adaptada à realidade da equipe, do cliente e do canal de venda.

Contact Center

Organização da operação de vendas e atendimento, desenvolvimento de abordagem, monitoria, indicadores e rotina de liderança.

Auto Center

Padronização do atendimento presencial e por telefone, venda orientada às necessidades, acompanhamento de orçamentos e pós-venda.

+30 anosde trajetória profissional+22 anosna área comercial
Quem sou eu · À frente da RAN Negócios

Ricardo Neves

Sou movido pelo aprendizado, pelo desenvolvimento e pelo propósito de contribuir para que as pessoas se tornem melhores. Comecei a trabalhar aos 14 anos e construí uma trajetória de mais de três décadas, sendo mais de 22 anos na área comercial.

Acredito que resultados consistentes são consequência de pessoas preparadas, boas decisões, processos bem estruturados e princípios sólidos. Sou educador por vocação, líder por prática e estrategista pela forma como penso. Gosto de compreender problemas, organizar ideias e transformar conhecimento em ações que funcionem na realidade das equipes.

Na RAN Negócios, meu trabalho reúne estruturação comercial, capacitação de equipes e desenvolvimento de lideranças. Valorizo a verdade, a responsabilidade, o respeito, a disciplina e o aprendizado contínuo. Minha direção é simples: pessoas melhores, decisões melhores, execução melhor e resultados que façam sentido.

Fora do trabalho, valorizo meu filho, minha família, minhas cachorras, meus amigos e as viagens. Ler, estudar e aprender sobre comportamento humano, vendas e liderança também fazem parte do meu jeito de seguir evoluindo.

Pós-graduação em Gestão Estratégica de VendasEspecialista em Gerenciamento de Projetos · PMI
Dúvidas frequentes

O que você precisa saber antes de começar.

Se a sua situação não estiver aqui, podemos conversar diretamente.

O trabalho é consultoria ou treinamento?

Pode combinar as duas frentes. A estruturação organiza o processo; o treinamento prepara a equipe e a liderança para colocar esse processo em prática.

O atendimento pode ser online ou presencial?

Sim. O formato é online ou presencial, conforme a necessidade do projeto e a operação da empresa.

A RAN Negócios atende apenas Contact Centers e Auto Centers?

Contact Center e Auto Center são exemplos de experiências práticas. O escopo é definido a partir dos desafios e da realidade comercial de cada empresa.

Como saber se a consultoria faz sentido para minha empresa?

O primeiro passo é uma conversa sobre a equipe, o processo atual e os resultados que a empresa quer melhorar.

Próximo passo

Vamos conversar sobre o seu comercial?

Conte um pouco do desafio da sua equipe. Ricardo pode ajudar a identificar por onde começar.